公司职工书屋喜获省级职工书屋荣誉

近日，宁波海运集团有限公司职工书屋被浙江省总工会授予“浙江省工会职工书屋”称号。本次被省总工会公布命名的省级“职工书屋”，共268家，其中省部属企事业占10家。

多年以来，宁波海运坚持推进职工书屋建设，通过完善职工书屋的场所、功能和设施，几经升级改造，目前，公司职工书屋面积达到了82平方米，藏书量3300余册，拥有7组书架和2台电脑，配备专门的管理人员，投入资金总额34.5万元。同时，积极发展电子书屋，与宁波市图书馆和集团等上级网络学习平台进行联接共享，为职工提供丰富的知识信息量，不断扩大人生视野。同时，更具特色的是在各船舶、高速收费站所还设有近30个流动小书屋供基层一线员工在工余之时进行学习，船舶与站所的流动小书屋作为公司职工书屋的重要组成部分，为广大船员和高速收速员提供了多彩的精神食粮。

“职工书屋”是工会服务职工的有效平台和职工读书的温馨园地，宁波海运紧紧依托“职工书屋”学习平台，开展各种读书交流活动，努力培育知识型职工，打造学习型企业，引导职工养成“爱读书、读好书、善读书”的良好习惯，丰富职工精神文化生活。“职工书屋”除了职工自主学习外，公司还经常组织开展主题读书日活动，着力拓展职工书屋文化传播平台作用，助推职工文化素质提升。尤其是注重利用职工书屋开展党员主题党日活动，不仅本单位党员踊跃参加，还与兄弟单位支部开展系列学习结对共建活动，学习和宣传党的政策和新的理论知识，提升职工政治素质。公司纪、工、团等专题会议尽可能多地安排在此召开，并特意安排为公司及辖区离退休干部党支部集体学习提供场所，方便了与会者在会前会后见缝插针读书学习，最大限度发挥其功效，自然接受文化熏陶。

同时，宁波海运的“流动小书屋”深得人心，充分改善了船舶、站所一线员工的学习条件，提高了学习兴趣，所属一线班组先后开展了“同书籍影片交友，与智慧涵养牵手”、“品中秋、赏诗词”、“家文化读书”及“人人都讲一小课”、“书香海运”等系列活动，形成了良好的学习氛围，极大地丰富了基层员工的业余文化生活，切实保障了职工的文化权益。2012年公司获得宁波市学习型企业示范单位。

据了解，宁波海运正继续加大“职工书屋”的建设力度，力争打造功能更齐全、布局更合理、设施更完备、内容更丰富、管理更规范的精品书屋，增强书屋对职工的吸引力，把“职工书屋”建成集阅览、学研、交流、提素、上网为一体的文化平台，以期更好地发挥职工书屋在企业文化建设中的文化阵地和精神家园的作用。