宁波海运举行2020年度班组建设及7S管理总结表彰大会

吹响2021年7S管理全面推进号角

宁波海运举行2020年度班组建设及7S管理总结表彰大会

 

3月9日下午，宁波海运举行2020年度班组建设及7S管理总结表彰暨全面展开7S管理动员大会。会议回顾了一年来宁波海运班组建设和7S管理的推进历程，表彰了在2020年度获得“优秀班组”称号和7S样板区先进单位，还举行了“7S青年突击队”队旗授旗仪式。公司总经理、党委委员董军，公司党委委员、安全总监傅维钦出席会议并颁奖。公司副总工程师施洪新主持会议。

2020年是极不平凡的一年，宁波海运全体干部职工克服因疫情造成的不利影响，坚持党建引领，将7S管理与班组建设深度融合，踏实干、朴实做、力求实效，打造了具有宁波海运特色的“四效7S”管理品牌，并从中涌现出了一批优秀班组和7S样板区。

会上，傅维钦宣读了2020年度班组建设及7S管理表彰文件。

董军对获得优秀班组和先进单位的集体表示了祝贺并作讲话。他指出，成绩来之不易，任务仍很艰巨。对下一步班组建设和7S管理工作，董军提出了更高的要求：一是要进一步统一思想、提高认识，坚定信心，增强推进7S管理的主动性和自觉性，全力以赴的将7S管理工作推向深入；二是要认真总结经验、创新举措、全面推进，建立健全创新创效的激励机制，积极引导员工立足岗位、勇于探索、不断创新，找到适合企业实际的改善方法和精细化管理路径。要持续扩大管理成果，实现“连点成线、由线到面”的水平推广和复制；三是要以目标为导向、层层压实责任，加强监督执行，加大宣传力度，将安全生产工作与班组建设、7S管理提升相结合，在年内实现班组全达标、7S管理全覆盖。

随后，董军代表公司向“7S青年突击队”授旗。当青年突击队长接过旗帜时，标志着宁波海运2021年7S管理全面推进的号角已吹响。

参加大会的公司7S管理金牌督导师、部门联络人及广大青年团员们在会后表示，要继续团结一心，保持成绩，努力为宁波海运全面开展7S管理工作贡献金点子、新思路，在打造具有海运特色的7S管理文化之路上，始终做到追求精益求精，提高职业素养，弘扬海运文化，实现核心价值。